大阪ニチレイサービスでは、「人材育成」を通じて職場の活性化を目指しています。階層ごとに技能向上やキャリア育成を目的として様々な研修制度を設けて、社員の成長をサポートしています。

社員研修

安全講義

新入社員研修は1ヶ月間です。労働法規の学習から始まり、フォークリフトを安全に操作できるようになるまで実習します。

社員研修の一部をご紹介

品質研修では実際に取り扱っている冷凍食品やアイスクリームがより身近になるように、おいしさを改めて学びます。
私たちの仕事は食品のおいしさを守っている仕事であることを、身をもって体験してもらう研修になっています。

研修担当者からメッセージ

大阪ニチレイサービスにおいては、時間をかけてしっかり学んでいただける環境があります。自身のスキルアップは当然のこと、将来的に安全指導者や事業所全体の運営管理に携わっていただけるよう、徹底した教育をします。
新入社員への教育は特に注力をしており、約1ヶ月をかけて労働安全衛生法などの知識から、危険行為の体感訓練、フォークリフトの操作教習まで実施しています。

技能・キャリア育成

技術向上のための制度

フォークリフト免許取得支援

業務上必要な資格や免許にかかる費用（受講料・受験料・交通費）は会社が全額負担します。フォークリフト免許は、入社後安全品質研修センターで基礎教育を受けた後、配属先の事業所でメンターが一人付いての実地教育も行っています。

フォークリフト技能コンテスト

大阪ニチレイサービスでは、毎年フォークリフト技能向上を目指し、技能コンテストを開催しています。出場者のみならず、出場者の模範操作を間近で見ることでより一層の技能向上にむけた啓発を実施しています。優勝者は、全国のニチレイサービスが集まる技能コンテストに出場し日本一を目指します。

安全への取り組み

• 安全品質研修センター

  安全品質研修センターは、職場が常に安全であることを念頭に、過去の重大な事故事例を再認識し再発防止のための教育機関として設置されています。
  初心者向けから指導者向けまで様々なカリキュラムがあり、1か月に1回は各職場へ出向いての講習も行います。

• 毎日の朝礼で現場を把握

  朝礼などの職場ミーティングはニチレイサービスが主導します。作業協力会社の安全を守ることもニチレイサービスのつとめ。
  職場の状況を常に把握して安全にオペレーションが出来るよう環境整備に取り組んでいます。

• フォークリフトの点検

  業務に欠かせないフォークリフトは、毎日の点検が要。この点検もニチレイサービスが指導しています。
  しっかりと点検し少しでも異常があれば専門業者に修理を依頼します。

• フォークリフト専用ドライブレコーダーの導入

  ニチレイサービスでは、フォークリフト操作の安全性向上のためにフォークリフト専用のドライブレコーダーを取り付け、操作状況の分析をしています。
  少しでも危険があれば、状況を検証し、改善に向けて個別指導を行います。